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教師招聘>筆試公告
【湖北省】2025年襄陽市樊城區(qū)公開招聘城區(qū)義務(wù)教育學校教師公告
2025-03-14 15:45:35

根據(jù)區(qū)委編委《關(guān)于2025年度教育系統(tǒng)事業(yè)編制用編計劃的通知》(樊機編辦〔2025〕1號)文件精神,樊城區(qū)教育局下屬城區(qū)義務(wù)教育學校擬面向社會公開招聘城區(qū)義務(wù)教育學校教師127名,現(xiàn)將公開招聘有關(guān)事項公告如下:

 一、招聘工作總體安排

根據(jù)省教育廳統(tǒng)一安排,我區(qū)公開招聘城區(qū)義務(wù)教育學校教師工作的網(wǎng)上報名、打印筆試準考證和筆試等環(huán)節(jié)按照湖北省2025年中小學教師公開招聘公告進行。面試及后續(xù)工作由樊城區(qū)教育局會同樊城區(qū)人社局按照招聘程序進行。 

二、招聘崗位計劃

2025年樊城區(qū)面向社會公開招聘城區(qū)義務(wù)教育學校教師127名,其中小學學段83名,初中學段44名。城區(qū)小學語文、城區(qū)小學數(shù)學設(shè)置A、B組,具體設(shè)置如下:

城區(qū)小學語文A組崗位(子崗位編碼060601),招聘計劃18名,其中男性9名,女性9名。具體學校:襄陽市第二十中學教育集團小學部、襄陽市第三十八中學小學部、襄陽市第三十九中學小學部、襄陽市第四十六中學小學部、襄陽市第四十七中學小學部、襄陽市第四十八中學小學部、襄陽市松鶴路小學教育集團、襄陽市米公小學教育集團、襄陽市長虹路小學、襄陽市方圓學校。城區(qū)小學語文B組崗位(子崗位編碼060602),招聘計劃18名,其中男性9名,女性9名。具體學校:襄陽市大慶路小學教育集團、襄陽市人民路小學教育集團、襄陽市磁器街小學教育集團、襄陽市晨光小學、襄陽市前進路小學、襄陽市新華路小學、襄陽市長征路小學、襄陽市清河口小學、襄陽市迎旭小學、襄陽市春園路小學。

城區(qū)小學數(shù)學A組崗位(子崗位編碼060603),招聘計劃18名,其中男性9名,女性9名。具體學校:襄陽市第二十中學教育集團小學部、襄陽市第三十八中學小學部、襄陽市第三十九中學小學部、襄陽市第四十三中學小學部、襄陽市第四十六中學小學部、襄陽市第四十七中學小學部、襄陽市第四十八中學小學部、襄陽市松鶴路小學教育集團、襄陽市米公小學教育集團、襄陽市萬戶小學、襄陽市樊城區(qū)王寨教育集團。城區(qū)小學數(shù)學B組崗位(子崗位編碼060604),招聘計劃18名,其中男性9名,女性9名。具體學校:襄陽市大慶路小學教育集團、襄陽市人民路小學教育集團、襄陽市磁器街小學教育集團、襄陽市晨光小學、襄陽市前進路小學、襄陽市新華路小學、襄陽市長征路小學、襄陽市紅光小學。

其他學段學科不設(shè)子崗位,具體情況詳見湖北省教育考試院網(wǎng)站公布的招聘崗位表。

三、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵紀守法,品行端正,享有公民的政治權(quán)利;

3.取得國家承認的崗位條件要求的學歷,具備崗位所需的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力;

4.具備適應(yīng)崗位要求的年齡條件和符合國家或行業(yè)規(guī)定并能堅持正常工作的身體條件;

5.具備崗位所必需的其它條件。

(二)有以下情形之一的,不能參加招聘考試:

1.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員;

2.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;

3.曾因犯罪受過刑事處罰或者曾被開除公職的;

4.現(xiàn)役軍人;

5.全日制高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

6.法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

(三)資格條件

具體各招聘崗位資格條件詳見附表《2025年度襄陽市樊城區(qū)城區(qū)義務(wù)教育學校教師崗位條件表》。

四、崗位調(diào)劑

在公開招聘過程中,每個招聘環(huán)節(jié)產(chǎn)生的空缺崗位將進行調(diào)劑、核減和取消。其中不限制性別空缺崗位將予以核減或取消;限制性別空缺崗位將調(diào)劑到同類別同學段同學科另一性別崗位,經(jīng)調(diào)劑后,如仍有空缺崗位將予以核減或取消。

五、報名

本次招聘考試的報名、繳費、準考證打印均通過湖北省教育考試院網(wǎng)站進行。報考人員請登錄湖北省教育考試院網(wǎng)站進行注冊報名。報考人員分類別分學段分學科填報,只能選擇一個崗位報名。報考人員應(yīng)如實填寫有關(guān)信息,信守誠信報考。對填報信息的真實性、準確性負責。如考生報名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤,由此產(chǎn)生的后果由考生本人承擔。

六、考試

本次招聘考試采取筆試、面試和考察等相結(jié)合的方式進行。

(一)筆試

1.筆試內(nèi)容、命題及考試組織。筆試內(nèi)容范圍、筆試命題、筆試科目、筆試時間、地點、筆試形式以湖北省教育考試院網(wǎng)站公告要求為準。

2.筆試加分。符合加分政策條件的考生,按照湖北省招聘公告的相關(guān)規(guī)定進行加分。

3.筆試合格分數(shù)線。根據(jù)省教育廳發(fā)布的考生筆試成績,由樊城區(qū)教育局會同樊城區(qū)人社局結(jié)合本次筆試情況研究確定筆試合格分數(shù)線,并由樊城區(qū)教育局在樊城區(qū)人民政府網(wǎng)站發(fā)布考生筆試成績。

(二)面試

1.面試入圍人選確定。從達到筆試成績合格線的男性崗、女性崗和不限性別崗考生中,分類別分學段分學科依筆試成績從高到低按1:3比例確定面試入圍人選(因教學工作需要,面試入圍人選不足1:3的,可不核減崗位,通過劃定面試成績合格線,經(jīng)考核后決定是否錄用,并向社會公布)。最后一名如出現(xiàn)分數(shù)并列則一并進入面試資格審查。

2.面試資格審查。面試資格審查開始前,由樊城區(qū)教育局在樊城區(qū)人民政府網(wǎng)站發(fā)布面試資格審查公告,資格審查人員需攜帶本人二代身份證、學歷證書、學位證書及教育部相應(yīng)證書電子注冊備案表、教師資格證原件及復印件等材料在規(guī)定的時間及地點參加資格審查。在職公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理人員)、企事業(yè)單位工作人員報考的,在資格審查階段提供單位同意報考的書面證明材料。面試入圍人員不按照規(guī)定時間地點參加資格審查視為自動放棄,取消面試資格。在面試資格審查期間,出現(xiàn)自動放棄或資格審查不合格情況的,依據(jù)所招聘崗位類別筆試成績從高到低依次遞補。資格審查合格的人員由樊城區(qū)教育局發(fā)放《面試通知書》。

3.面試。面試重在測試教育教學能力,考察考生的專業(yè)素質(zhì)和課堂教學能力,主要采用講課方式進行。面試具體方式、時間、地點由樊城區(qū)教育局通過樊城區(qū)人民政府網(wǎng)站發(fā)布《面試公告》,并由樊城區(qū)教育局提前3天通知考生,相關(guān)事宜以面試公告為準。面試公告發(fā)布后,因考生棄權(quán)等因素造成入圍人選達不到規(guī)定比例的,不再遞補。對只有一人參加面試的,實行最低合格分數(shù)線控制,最低合格分數(shù)在面試公告中予以明確。達不到最低合格分數(shù)線的考生,不能進入體檢、考察階段。

七、考試成績計算及查詢

筆試成績、面試成績、總成績均實行百分制。考生的總成績?yōu)楣P試成績×40%+面試成績×60%。面試結(jié)束后,樊城區(qū)教育局在樊城區(qū)人民政府網(wǎng)站發(fā)布考生面試成績及總成績,考生可登錄樊城區(qū)人民政府網(wǎng)站查詢。

八、體檢和考察

(一)體檢。從男性崗、女性崗和不限性別崗考生中,分學段分學科依本次考試總成績從高到低按崗位招聘計劃數(shù)1:1的比例確定體檢人選。若出現(xiàn)總成績相同的,筆試成績高者確定為體檢人員。體檢工作由樊城區(qū)教育局負責組織實施,體檢費用由考生個人承擔。出現(xiàn)體檢不合格或者考生自愿放棄情形的,依據(jù)所招聘崗位類別總成績從高到低進行遞補。

(二)考察。考察工作由樊城區(qū)教育局組織實施,考察對象要積極配合。考察工作根據(jù)實際情況一般采取實地考察方式進行,重點考察考生的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、個人征信情況、遵紀守法情況、廉潔自律等方面的情況。同時,還要對考生的報考資格條件和個人檔案材料進行復審。考察中,對不符合本方案規(guī)定的招聘條件或有影響聘用并查證屬實情形的,取消聘用資格。因考察不合格或考生自愿放棄的,依據(jù)所招聘崗位類別總成績從高到低進行遞補。

九、選崗

樊城區(qū)教育局制定選崗工作規(guī)則并向社會公告后,組織選崗。具體選崗規(guī)則、時間、地點由樊城區(qū)教育局提前3天通知考生。出現(xiàn)考生自愿放棄情形的,依據(jù)所招聘崗位類別考試總成績從高到低進行遞補。由樊城區(qū)教育局組織對遞補人員進行體檢、考察。

十、公示及聘用

樊城區(qū)教育局根據(jù)體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單并將相關(guān)材料報樊城區(qū)人社局復核,復核無異議的由樊城區(qū)教育局面向社會公示7個工作日。公示結(jié)束無異議的擬聘用人員,由樊城區(qū)人社局呈報樊城區(qū)政府同意后辦理聘用手續(xù)。用人單位與應(yīng)聘人員簽訂聘用合同,首個聘期為三年。

本公告由樊城區(qū)教育局負責解釋。咨詢電話:0710-3818420(樊城區(qū)教育局人事股)。

2025年度襄陽市樊城區(qū)城區(qū)義務(wù)教育學校教師崗位條件表.xlsx

教育部2020版本科專業(yè)目錄.pdf

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